“凡学百艺，莫不有师”。人才梯队建设是公司发展的重要根基，为此，在新年开始之际，公司人力资源部隆重召开广安消防技术骨干“传帮带”动员大会。

“传帮带”作为公司2023年人才发展的重要战略，得到了公司领导高度关注，动员大会特邀董事长曾晓亮先生做开篇首讲。曾董谈到要充分发挥“一带一、一帮一”培养优势，并以“传、帮、带”的形式进行专业技术指导和职业道德培养，希望公司的技术骨干能以高度的工作热情，将专业技能与工匠精神薪火相传，使新员工尽快熟悉新岗位、掌握新技能，适应公司生产经营工作需要。

与会的各部门技术骨干踊跃发言，分享各自入行之初的师徒学习心得及今后培养新员工的计划和决心。

入职20多年的刘师傅和沈师傅回顾了他们一路以来的成长历程，他们的工作成长史上有众多“师傅”的帮扶，才成就了他们现在的师傅角色。为此，他们也愿意帮助和提携刚刚加入广安大家庭的新生代们，将自己的经验和知识倾囊相授。

正是有了广安人一代又一代的专业传承，才能造就一位又一位的业务能手，才能创造一个又一个的优秀项目。广安的新一代技术骨干已经成长起来，将所学传播给自己的团队新人。

祝福所有的广安人所学即学其所用，所用即用其所学。